Direkt zum Inhalt wechseln
Seminarangebot

Das Assessment-Center als Personalauswahl- und Personalentwicklungs­instrument

Das Assessment-Center (AC) gilt als das erfolgreichste Instrument der Personalauswahl. Darüber hinaus bieten Potenzial-ACs eine fundierte Grundlage systematischer Personalentwicklung.

Die Teilnehmenden erhalten einen Gesamtüberblick über Prinzipien der AC-Konstruktion und der AC-Durchführung. Sie lernen, AC-Verfahren kritisch zu analysieren und die Bedeutsamkeit professioneller Begleitung einzuschätzen.

Zielgruppe

Führungskräfte, Personalvertretungen, Gleichstellungsbeauftragte

Anzahl der Teilnehmer

mind. 6 – max. 16 Personen

Dauer

2 Tage

Kompetenzen

Diversity-Kompetenz, Ethische Kompetenz, Fachkompetenz, Führungskompetenz, Innovationskompetenz, Selbstentwicklungskompetenz, Selbstkompetenz, Soziale Kompetenz, Strategische Kompetenz

Schwerpunkte

    • Was ist ein Assessment-Center?
    • Einsatzmöglichkeiten und Aussagekraft des ACs
    • Qualitätsstandards*
    • AC-Konstruktion
    • Gesamtablauf eines ACs
    • Der Prozess der Urteilsbildung im AC
    • Notwendigkeit der Beobachterschulung
    • Umgang mit AC-Ergebnissen
    • Bedeutung von Feedback-Gesprächen
    • Interner Personalmarkt

*s. a. unsere Fortbildungsangebote zur DIN 33430

Die Deutsche Gesellschaft für Personalwesen e.V. (dgp) bietet ein breites Repertoire an Inhouse-Seminaren im Kontext von Personalarbeit, um unterschiedlichste Ausgangslagen von Organisationen zu berücksichtigen und lösungsorientiert zu bedienen. Alle Angebote sind zeitlich flexibel und werden individuell auf die jeweiligen Bedürfnisse der Kund*innen zugeschnitten. Erstklassig qualifizierte Trainer*innen vermitteln wissenschaftlich fundierte und hoch praxisbezogene Inhalte. Unsere Seminarthemen können auch (fast) alle online durchgeführt werden.

Zum gesamten Themenkatalog

Kontakt

Ob Sie eine konkrete Anfrage für ein Thema haben oder sich unverbindlich über unser Schulungsangebot beraten lassen wollen, wir sind für Sie da und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

"*" indicates required fields

Wählen Sie bitte die dgp-Geschäftsstelle aus, an welche Sie Ihre Anfrage schicken möchten!

Einwilligung*

*Pflichtfeld

Dieses Feld dient zur Validierung und sollte nicht verändert werden.