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Organisationsinternes Seminarangebot / Inhouse

Präsentorik für Nachwuchskräfte

Immer wieder geht es im Ausbildungsalltag darum, Arbeitsergebnisse vor mehr oder weniger großen Gruppen zu präsentieren. Wirkungsvoll zu sprechen, hängt in sehr hohem Maße von der Art und Weise der Präsentation ab, der „Präsentorik“.

„Präsentorik“ ist eine Kombination aus „Präsentation“ und „Rhetorik“ mit dem Ziel, durch eine gekonnte Mischung aus freier Rede und unterstützender Visualisierung das Publikum wirkungsvoll zu erreichen.

In diesem Seminar erfahren Nachwuchskräfte, wie sie durch gezielten Einsatz von Rede- und Präsentationstechniken überzeugen können. Durch zahlreiche praktische Übungen erlangen Sie Sicherheit und Selbstvertrauen.

Zielgruppe

Nachwuchskräfte

Anzahl der Teilnehmer

max. 14 Personen

Dauer

1 – 2 Tage, je nach Intensität des Übungsanteils

Kompetenzen

Diversity-Kompetenz, Ethische Kompetenz, Fachkompetenz, Führungskompetenz, Innovationskompetenz, Selbstentwicklungskompetenz, Selbstkompetenz, Soziale Kompetenz, Strategische Kompetenz

Datum und Ort

flexibel, entsprechend Ihrer Bedürfnisse

Schwerpunkte

    • Grundlagen der Präsentation und der Rhetorik
    • Die Vorbereitung der Präsentation: Der Inhalt; Die Person; Die Medien
    • Präsentorik trainieren
    • Umgang mit Lampenfieber

 

Die Deutsche Gesellschaft für Personalwesen e.V. (dgp) bietet ein breites Repertoire an Inhouse-Seminaren im Kontext von Personalarbeit, um unterschiedlichste Ausgangslagen von Organisationen zu berücksichtigen und lösungsorientiert zu bedienen. Alle Angebote sind zeitlich flexibel und werden individuell auf die jeweiligen Bedürfnisse der Kund*innen zugeschnitten. Erstklassig qualifizierte Trainer*innen vermitteln wissenschaftlich fundierte und hoch praxisbezogene Inhalte. Unsere Seminarthemen können auch (fast) alle online durchgeführt werden.

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