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Personalie: Neues Führungsteam für den Standort Düsseldorf

dgp-Führungsteam in Düsseldorf: Julia Wagenschieber und Lilian Topp

Die Deutsche Gesellschaft für Personalwesen e. V. (dgp) hat mit Julia Wagenschieber als neue Leiterin der Geschäftsstelle Düsseldorf eine wichtige Position in der Organisation neu besetzt. Julia Wagenschieber hat ihre aktuellen Aufgaben zum 1. Oktober 2023 übernommen und verantwortet damit die wirtschaftlichen und personellen Entscheidungen der Geschäftsstelle. Zuvor war sie seit 2017 beratende Psychologin bei der dgp und ist erst kürzlich aus der Elternzeit in den Beruf zurückgekehrt. Ihre inhaltlichen Schwerpunkte liegen in der Eignungsdiagnostik für Fach- und Führungskräfte sowie in der Beratung und der Begleitung im Rahmen von organisationalen Veränderungsprozessen.

Als stellvertretende Leiterin der Geschäftsstelle wurde, ebenfalls zum 1. Oktober 2023, Lilian Topp ernannt. Die ausgebildete Psychologin ist seit 2022 bei der dgp und arbeitet schwerpunktmäßig in der Eignungsdiagnostik sowie in der Personalentwicklung von Fach- und Führungskräften. Für beide Kolleginnen ist es die erste Führungsrolle.

Mit der Entscheidung, die Düsseldorfer Geschäftsstellenleitung auf die Schultern zweier Psychologinnen zu verteilen, zeigt sich die dgp als moderne Arbeitgeberin. Geteilte Führung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie bleibt mit diesem Führungsduo keine abstrakte Theorie, sondern wird von der Gesamtleitung und dem Vorstand der dgp in der Praxis umgesetzt. „Mit der geteilten Leitung der Düsseldorfer Geschäftsstelle setzt die dgp ein zukunftsorientiertes Zeichen für ihre eigenen Mitarbeiter*innen und fungiert als Vorbild für die Kund*innen, die sich immer wieder mit modernen Führungskonzepten zur Besetzung eigener Führungsvakanzen beschäftigen“, berichtet Julia Wagenschieber. „Ich freue mich sehr auf den Austausch innerhalb der Geschäftsstellenleitung und die Zusammenarbeit mit unserem engagierten Düsseldorfer Team.“

Über die dgp

Die Deutsche Gesellschaft für Personalwesen e. V. ist seit 1949 als Personalberatung bundesweit aktiv und mittlerweile an vier Standorten vertreten: Berlin, Düsseldorf, Hannover und Leipzig. Das Angebot der dgp umfasst Eignungstests, Assessment-Centers, Weiterbildung, Bewerbungsmanagement sowie Organisationsentwicklung. Da sich die dgp als Dienstleisterin mit wissenschaftlicher Basis versteht, erfolgen alle relevanten Schritte von Eignungsdiagnostik bei dgp-Verfahren nach Vorgaben der DIN 33430.

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